Іноді потрібно отримати дані зі своєї пенсійної справи або ж виникає необхідність змінити спосіб одержання пенсій. Деякі пенсіонери навіть офіційно працевлаштовуються, але про цей факт забувають попередити ПФУ й потім мають чималі проблеми. Чому? Розповідає Марія Білецька, заступниця начальника ГУ ПФУ у Львівській області.
— То як пенсіонер може отримати доступ до своєї пенсійної справи?
— Для цього необхідно зайти на вебпортал ПФУ, зареєструватися за допомогою електронно-цифрового підпису (за допомогою Дія.Підпис або засобами інтегрованої системи електронної ідентифікації ID.GOV. UA, зокрема з використанням технології BankID) і після цього ввійти в особистий кабінет. Так особа матиме доступ до інформації про свою заробітну плату, про загальний, страховий стаж, про сплачені страхові внески, листки непрацездатності тощо. Крім того, в особистому кабінеті можна розрахувати орієнтовний розмір майбутньої пенсії за допомогою сервісу “Пенсійний калькулятор”.
Можна ознайомитися зі своєю пенсійною справою, зайшовши з паспортом у будь-який Сервісний центр ПФУ та подавши відповідний інформаційний запит. Необхідну інформацію, наприклад, розпорядження щодо призначення пенсії, де зазначений стаж та заробіток, видрукують або нададуть код доступу для входу в систему.
— Чи можуть пенсіонери за бажанням змінювати спосіб виплати? Наприклад, отримувати її не на пошті, а в банку?
— Якщо пенсіонер хоче отримувати пенсію у банківській установі, а не в поштовому відділенні, то має написати у відділенні банку відповідну заяву. Відкривається рахунок і банк повідомляє про це Пенсійний фонд.
У випадку, якщо особі кошти надходять на банківський рахунок, а вона хоче отримувати пенсію у поштовому відділенні, то слід написати заяву в сервісному центрі ПФУ або ж подати її через вебпортал ПФУ. Тепер таку заяву можна писати й у поштовому відділенні. “Укрпошта” передає її ПФУ.
— Якщо пенсіонер вирішив працевлаштуватися, що для нього зміниться?
— Пенсіонери, які працюють, не отримують надбавку за понаднормовий стаж. Наприклад, у момент виходу на пенсію особі потрібно було 25 років стажу, а в неї було 30. Тож понаднормовий стаж — 5 років. За кожен додатковий рік стажу нараховується доплата у розмірі 1% від розміру пенсії, але не більше як 1% розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність. Тож коли пенсіонер працевлаштовується, йому вже не належиться надбавка за понаднормовий стаж. Цій категорії перерахунок пенсії проводиться за кожні відпрацьовані 24 місяці.
Так само пенсіонери від 65 років (жінки, які мають не менше як 30 років стажу, і чоловіки зі стажем від 35 років) мають право на пенсію не менше як 40% мінімальної заробітної плати. Нині це 3200 гривень. Тобто, якщо пенсія менша, то доплачується різниця. Але така доплата не передбачена для працюючих пенсіонерів.
Тому одразу після працевлаштування пенсіонерові слід звернутися у Пенсійний фонд і повідомити про зміни. Чому це важливо? Оскільки не виплачується надбавка за понаднормовий стаж і деякі інші доплати, то все переплачене зрештою доведеться повернути. ПФУ дізнається про факт працевлаштування пенсіонера із квартальної податкової звітності підприємства щодо сплати ЄСВ. І стягуватиме переплату з пенсії частинами, але не більшими як 20% від розміру пенсії.
